MS Dynamics NAV İnsan Kaynakları Yönetimi

Navision'ın Türkiye versiyonunda yer alan Temel İnsan Kaynakları modülü basit anlamda işletmelerin temel ihtiyaçlarını karşılamaktadır. İşletmelerin ihtiyacı olan Personel Talebi, İş İlanı, İş Başvuruları, Taşeron Çalışanların Yönetimi, Eğitim Talepleri, Taşeron Çalışanı Puantaj İşlemleri, Devamsızlık Takiplerinin yapılabilmesi için
Navision üzerinde ek geliştirmeler yapılmıştır.

Yapılan geliştirmeler sayesinde işletmelerin Personel Talebi ile başlayan süreçleri, İş İlanlarının yayınlanması, İş Başvurularının toplanması , işe alınmasına karar verilen İş Başvurusunun onay aşamaları sonrasında Çalışan Kartına dönüştürülmesi ile tamamlanmaktadır.

Departmanların ihtiyaç duydukları eğitimleri talep etmeleri, hazırlanan eğitimlere ait katılım formlarının izlenmesi, anket formlarının hazırlanması işlemleri İnsan Kaynakları içerisinde takip edilebilmektedir.

Taşeron marifetiyle iş yapan işletmelerin, taşeronlarda bulunan çalışanları takip etme ihtiyaçları sürekli artmaktadır. Özellikle İnşaat sektöründe bulunan işletmeler taşeronlarının çalışanlarına ait puantaj bilgilerini kayıt altına alarak, adam/gün bilgilerinin proje aktivitelerine dağılımını izlemek istemektedirler. Bu ihtiyaçların çözümü için İnsan Kaynakları modülü içerisine Taşeron Puantajlarının girilip raporlanabileceği düzenlemeler eklenmiştir.